Director Ejecutivo Premio PSP/participaciones PDMR
17 November 2023
Grupo Kainos plc
("Kainos" o la "Compañía")
Employee SIP Awards
&
Director Ejecutivo Premio PSP/participaciones PDMR
La Sociedad comunica que el 17 de noviembre de 2023, entrega de acciones (el "Premios y galardones") aprobado por la Junta Directiva de la Compañía bajo el esquema del Plan de Incentivo de Acciones aprobado por HM Revenue and Customs de la Compañía (el "Premios SIP"), en forma de acciones ordinarias gratuitas, supeditadas a la antigüedad en el servicio de 0.5 peniques cada una en la Compañía ("Acciones ordinarias") se proporcionaron a todos los empleados elegibles de la Compañía en el Reino Unido, incluidos los directores ejecutivos de la Compañía o sus subsidiarias.
In addition, a share award approved by the Board of Directors of the Company under the Kainos Group Performance Share Plan ("Premio PSP"), in the form of nominal value options over Ordinary Shares were awarded to Russell Sloan, on his appointment as CEO. The PSP Award vests, other than in exceptional circumstances, over a three-year period from 17 November 2023. The performance conditions associated with the PSP Award are as follows:
(a) El 25% de cada Premio de PSP está sujeto a una condición de desempeño basada en las Ganancias por acción de la Compañía ("EPS") Crecimiento medido durante los tres ejercicios económicos que comienzan el 1 de abril de 2023. Esta parte del premio PSP:
· no consolidar en absoluto si el crecimiento de las ganancias por acción durante el período de medición es inferior al 5%;
· consolidar con respecto al 30% si el crecimiento de las ganancias por acción durante el período de medición es del 5%;
· consolidar en su totalidad si el crecimiento de las ganancias por acción durante el período de medición es del 13% o más;
· devengar proporcionalmente, calculado sobre una base de línea recta si el crecimiento de la utilidad por acción durante el período de medición es superior al 5% pero inferior al 13%.
(b) El 45% de cada Premio de PSP está sujeto a una condición de desempeño basada en el Rendimiento total del accionista de la Compañía ("TSR") rendimiento en comparación con el índice FTSE techMARK All-Share ("Home") measured over the period of three years commencing 1 April 2023. This portion of the PSP Award will:
· no se otorgan en absoluto si el desempeño de TSR durante el período de medición está por debajo del Índice promedio promedio ("Umbral de adquisición inicial");
· otorgar con respecto al 30% si el rendimiento de TSR es igual al precio promedio promedio del Índice;
· otorgar en su totalidad si el rendimiento de TSR durante el período de medición está por encima del crecimiento promedio del precio promedio para el índice FTSE techMARK All-Share más cuatro puntos porcentuales ("Umbral superior de adquisición");
· se otorgan proporcionalmente, calculados en línea recta si el desempeño de TSR durante el período de medición es mayor que el Umbral inicial de otorgamiento pero menor que el Umbral superior de otorgamiento.
(c) El 30% de cada Premio PSP está sujeto a un conjunto de condiciones de desempeño asociadas con Kainos como una Empresa Responsable. Esta porción del Premio PSP se otorgará de la siguiente manera:
· Se otorgará el 10 % del premio si, al 31 de marzo de 2026, el 35 % de los cargos directivos superiores están ocupados por mujeres;
· Se otorgará el 10 % de la adjudicación si para el 31 de marzo de 2026 la última puntuación de Compromiso de los empleados disponible es igual a 7 o mejor, medida a través de nuestra herramienta de compromiso de los empleados, Peakon, o una medida de compromiso equivalente que el Comité considere apropiada;
· Se otorgará el 5 % de la adjudicación si, para el 31 de marzo de 2026, se produce una reducción en la intensidad de carbono de las emisiones de gases de efecto invernadero de Alcance 3 del 45 %;
· Se otorgará el 5 % de la adjudicación si para el 31 de marzo de 2026, la última puntuación de participación del cliente disponible muestra una satisfacción positiva del cliente con el 90 % de los clientes calificando a la Compañía como "Muy bueno" o mejor, siendo una calificación de 7 o más según lo medido a través de NPS o una medida equivalente que el Comité considere adecuada.
Notificación y divulgación pública de transacciones por parte de las personas que descargan
responsabilidades de gestión y personas estrechamente asociadas con ellas.
(Reglamento de abuso de mercado A19)
1. | Detalles de la persona que cumple con las responsabilidades de gestión / persona estrechamente asociada | |||||
a. | Nombre | ricardo mccann | ||||
2. | Razón de la notificación | |||||
a. | Posición / estado | CFO / COO | ||||
b. | Notificación inicial /Enmienda | Inicial | ||||
3. | Datos del emisor, participante en el mercado de derechos de emisión, plataforma de subastas, subastador o supervisor de subastas | |||||
a. | Nombre | Grupo Kainos plc | ||||
b. | LEY | 213800H2PQMIF3OVZY47 | ||||
4. | Detalles de la (s) transacción (es): sección que se repetirá para (i) cada tipo de instrumento; (ii) cada tipo de transacción; (iii) cada fecha; y (iv) cada lugar donde se han realizado transacciones | |||||
a. | Descripción del Instrumento financiero/ tipo de instrumento Código de identificación | Acciones ordinarias de 0.005 £ cada una
KNOS | ||||
b. | Naturaleza de la transacción | Premios SIP Share 2023 | ||||
c. | Precio (s) y volumen (es) |
| ||||
d. | Información agregada · Volumen agregado · Precio |
N/A | ||||
e. | Fecha de la transacción | 17-11-23 | ||||
f. | Lugar de la transacción | Fuera de un centro de negociación |
1. | Detalles de la persona que cumple con las responsabilidades de gestión / persona estrechamente asociada | |||||
a. | Nombre | russell sloan | ||||
2. | Razón de la notificación | |||||
a. | Posición / estado | CEO | ||||
b. | Notificación inicial /Enmienda | Inicial | ||||
3. | Datos del emisor, participante en el mercado de derechos de emisión, plataforma de subastas, subastador o supervisor de subastas | |||||
a. | Nombre | Grupo Kainos plc | ||||
b. | LEY | 213800H2PQMIF3OVZY47 | ||||
4. | Detalles de la (s) transacción (es): sección que se repetirá para (i) cada tipo de instrumento; (ii) cada tipo de transacción; (iii) cada fecha; y (iv) cada lugar donde se han realizado transacciones | |||||
a. | Descripción del Instrumento financiero/ tipo de instrumento Código de identificación | Opciones sobre acciones ordinarias de 0.005 £ cada una
KNOS | ||||
b. | Naturaleza de la transacción | Premios PSP Share 2023 | ||||
c. | Precio (s) y volumen (es) |
1. Sujeto a los criterios de concesión de los premios PSP.
| ||||
d. | Información agregada · Volumen agregado · Precio |
N/A | ||||
e. | Fecha de la transacción | 17-11-23 | ||||
f. | Lugar de la transacción | Fuera de un centro de negociación |
1. | Detalles de la persona que cumple con las responsabilidades de gestión / persona estrechamente asociada | |||||
a. | Nombre | russell sloan | ||||
2. | Razón de la notificación | |||||
a. | Posición / estado | CEO | ||||
b. | Notificación inicial /Enmienda | Inicial | ||||
3. | Datos del emisor, participante en el mercado de derechos de emisión, plataforma de subastas, subastador o supervisor de subastas | |||||
a. | Nombre | Grupo Kainos plc | ||||
b. | LEY | 213800H2PQMIF3OVZY47 | ||||
4. | Detalles de la (s) transacción (es): sección que se repetirá para (i) cada tipo de instrumento; (ii) cada tipo de transacción; (iii) cada fecha; y (iv) cada lugar donde se han realizado transacciones | |||||
a. | Descripción del Instrumento financiero/ tipo de instrumento Código de identificación | Acciones ordinarias de 0.005 £ cada una
KNOS | ||||
b. | Naturaleza de la transacción | Premios SIP Share 2023 | ||||
c. | Precio (s) y volumen (es) |
| ||||
d. | Información agregada · Volumen agregado · Precio |
N/A | ||||
e. | Fecha de la transacción | 23-06-23 | ||||
f. | Lugar de la transacción | Fuera de un centro de negociación |
1. | Detalles de la persona que cumple con las responsabilidades de gestión / persona estrechamente asociada | |||||
a. | Nombre | Malaquías Smith | ||||
2. | Razón de la notificación | |||||
a. | Posición / estado | Director Divisional | ||||
b. | Notificación inicial /Enmienda | Inicial | ||||
3. | Datos del emisor, participante en el mercado de derechos de emisión, plataforma de subastas, subastador o supervisor de subastas | |||||
a. | Nombre | Grupo Kainos plc | ||||
b. | LEY | 213800H2PQMIF3OVZY47 | ||||
4. | Detalles de la (s) transacción (es): sección que se repetirá para (i) cada tipo de instrumento; (ii) cada tipo de transacción; (iii) cada fecha; y (iv) cada lugar donde se han realizado transacciones | |||||
a. | Descripción del Instrumento financiero/ tipo de instrumento Código de identificación | Acciones ordinarias de 0.005 £ cada una
KNOS | ||||
b. | Naturaleza de la transacción | Premios SIP Share 2023 | ||||
c. | Precio (s) y volumen (es) |
| ||||
d. | Información agregada · Volumen agregado · Precio |
N/A | ||||
e. | Fecha de la transacción | 17-11-23 | ||||
f. | Lugar de la transacción | Fuera de un centro de negociación |
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Para más información, por favor póngase en contacto con:
Precios a través de FTI Consulting LLP
Russell Sloan, director ejecutivo
Richard McCann, director financiero
Banco Investec plc +44 20 7597 5970
Patrick Robb/Ben Griffiths
FTI Consultoría LLP +44 20 3727 1000
Matt Dixon/Dwight Burden/Kwaku Aning
Sobre Kainos
Kainos Group plc es un proveedor de TI con sede en el Reino Unido con experiencia en tres divisiones: servicios digitales, servicios de Workday y productos de Workday.
Nuestra división de Servicios Digitales desarrolla y respalda plataformas de servicios digitales personalizadas para clientes del sector público, comercial y de atención médica. Nuestras soluciones transforman la prestación de estos servicios, asegurando que sean seguros, accesibles y rentables, y brinden mejores resultados para los usuarios.
Nuestra división Workday Services se especializa en la implementación de los productos de finanzas, recursos humanos y planificación de Workday Inc. en organizaciones líderes en Europa y América del Norte. Somos uno de los socios más respetados de Workday, con experiencia en implementaciones complejas y en el que confían nuestros clientes para lanzar, probar, expandir y respaldar sus sistemas Workday.
Nuestra división Workday Products desarrolla productos que complementan a Workday. Nuestro paquete de productos Smart, que incluye Prueba inteligente (para pruebas automatizadas), Auditoría inteligente (para el control del cumplimiento), y Escudo inteligente (para el enmascaramiento de datos), son utilizados por más de 400 clientes en todo el mundo para proteger sus sistemas Workday.
Nuestra gente es fundamental para nuestro éxito. empleamos más de 3,000 personas en 23 países en toda Europa y América.
Cotizamos en la Bolsa de Valores de Londres (LSE: KNOS) y puede descubrir más sobre nosotros en www.kainos.com.
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